Irrilevanza dell’incongruenza di una singola voce stipendiale a fronte della necessità di un giudizio di anomalia sintetico e globale
15 Giugno 2020
L'art. 97 comma 6, del d.lgs. n. 50 del 2016 ( “Non sono ammesse giustificazioni in relazione a trattamenti salariali minimi inderogabili stabiliti dalla legge o da fonti autorizzate dalla legge”) deve intendersi riferito al trattamento economico (mensile e TFR) complessivamente dovuto, con la conseguenza che, se tale parametro è rispettato, l'eventuale singola voce considerata in misura non conforme ben può essere compensata dagli altri addendi retributivi. |
