Rivista Italiana di Diritto del Lavoro: pubblicato il fascicolo n. 2/2024

Si dà comunicazione dell'avvenuta pubblicazione del fascicolo n. 2/2024 della Rivista Italiana di Diritto del Lavoro. In questo numero si evidenziano in particolare i seguenti contributi.

PARTE PRIMA

Per la dottrina:

Agorà

Corte costituzionale n. 7 del 24 gennaio 2024: la legittimità costituzionale della disciplina del cd. contratto a tutele crescenti in ordine ai licenziamenti collettivi

RICCARDO DIAMANTI, Gli ultimi interventi della Corte costituzionale in materia di licenziamenti collettivi ed il ruolo della ragionevolezza

Saggi

ADALBERTO PERULLI, La presunzione di subordinazione: profili di diritto comparato

The presumption of employment subordination: comparative law aspetcs

DANIELA PALIAGA, L'algoritmo nel processo del lavoro

Algorithm in labour law disputes

GIOVANNI ARMONE, Licenziamenti e nullità virtuali: spunti di riflessione all'indomani di Corte cost. n. 22 del 2024

Dismissals and virtual nullity: reflections after constitutional court ruling no. 22 of 2024

PIETRO LAMBERTUCCI, Il riconoscimento della libertà ed autonomia sindacale tra principi costituzionali e nuovi scenari delle relazioni industriali

The recognition of trade union freedom and autonomy between constitutional principles and new industrial relations scenarios

LAURA TEBANO, Ancora sulla gestione della posta elettronica nel contesto lavorativo: conservazione dei metadati e natura dello strumento

Still on e-mail management in the work context: metadata storage and nature of the tool

PARTE SECONDA

Le sentenze della Corte costituzionale n. 128 e n. 129 del 16 luglio 2024: ancora sulla legittimità costituzionale della disciplina del cd. Contratto a tutele crescenti. Apertura di un forum

Per la parte dedicata alle Note a sentenza:

Rapporto di lavoro

STEFANO BELLOMO e LUISA ROCCHI, La disciplina del trasferimento di azienda in crisi nei servizi pubblici essenziali si applica solo alle imprese operanti nel settore del trasporto aereo

OLIVIA BONARDI, Quando la forma non è sostanza: il prolungamento e la flessibilità dell'orario di lavoro alla prova delle sanzioni per il lavoro part-time

CARMEN DI CARLUCCIO, Il datore di lavoro non risponde solo di mobbing! Ambiente di lavoro «stressogeno», danni alla salute del lavoratore e responsabilità ex art 2087 c.c.

ROSA DI MEO, Lavoro gratuito e art. 2094 c.c.: per la Cassazione affetto e mancanza di eterodirezione non bastano ad escludere la subordinazione

MAURO MOLLO, Un obbligo contrattuale in evoluzione in tema di art. 2103 c.c.

MAURA RANIERI, Licenziamento disciplinare per condanna mafiosa: tra orientamenti consolidati e bilanciamenti praticabili

Diritto della previdenza sociale

PASQUALE SANDULLI, Per un ragionevole recupero del principio di automaticità delle prestazioni

Diritto penale del lavoro

ANDREANA ESPOSITO, Capacità reattive dell'ente e responsabilità delle persone giuridiche

Diritto processuale

ROBERTA METAFORA, Una (non troppo) nuova (ma benvenuta) interpretazione della nozione di procura speciale in Cassazione

Diritto sindacale

VINCENZO LUCIANI, La qualificazione giuridica del picchettaggio: due prospettive a confronto

PARTE TERZA

Per l'Osservatorio:

Provvedimenti delle Autorità garanti

Documento di indirizzo. Programmi e servizi informatici di gestione della posta elettronica nel contesto lavorativo e trattamento dei metadati

Legislazione in materia di lavoro

I provvedimenti giuslavoristici della legge di bilancio (di M. CORTI e A. SARTORI)

Rassegna Bibliografica (a cura di R. DE LUCA TAMAJO e L. TEBANO)

Per un maggiore approfondimento, si allega l'indice sommario dell'intero fascicolo.