Legittimazione ad indire l’assemblea e sanzioni

Non costituisce condotta antisindacale la comminazione della sanzione da parte dell'azienda - consistente (nella specie) nell'ammonizione scritta per aver introdotto ed utilizzato in sala mensa un dispositivo audio personale per effettuare propaganda sindacale, in contrasto con il comunicato aziendale che stabiliva il divieto di utilizzo di impianti audio in sala mensa che potessero recare disturbo -, in quanto non comporta la violazione del diritto garantito dall'art. 26 L. 300/70 di svolgere propaganda sindacale nei luoghi di lavoro, essendo invece diretta a punire disciplinarmente il contrasto con un esplicito comunicato aziendale del tutto legittimo, volto a tutelare il ristoro psico-fisico del personale.