Dimissioni per impedimento all’avanzamento di carriera e indennità
20 Marzo 2017
Ho diritto alla indennità di disoccupazione se rassegno le dimissioni in ragione di scelte del datore che rendono impossibile un mio avanzamento di carriera?
Ratio fondante l'indennità di disoccupazione è quella di garantire al lavoratore, che involontariamente abbia perso la propria occupazione, di percepire una prestazione economica per un certo arco temporale. Se lo stesso si sia posto spontaneamente nella posizione di disoccupato, tale indennità non potrà essere percepita. Un'eccezione è stata individuata nelle dimissioni per giusta causa: il recesso sarà non riconducibile alla sfera volitiva del lavoratore, ma al comportamento datoriale che abbia comportato una violazione grave del rapporto di fiducia e la conseguente impossibilità di proseguire il rapporto. Nel caso di specie, non può richiamarsi l'art. 2119 c.c. in ragione della non sindacabilità di scelte del datore attinenti all'organizzazione aziendale, nonché della configurabilità della natura delle aspettative, ossia di mero fatto, del lavoratore. In merito: Cass. n. 17303/2016. |
