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Attività sportive in malattia: legittimo il licenziamento

Fonte: C. Appello Torino sez. lav., 26 novembre 2015, n. 679
La Redazione
22 Dicembre 2015

È legittimo il licenziamento per giusta causa, ove risulti che nel periodo di malattia il lavoratore svolga attività incompatibili con tale stato patologico (quali, nella specie, attività sportive con funzione di arbitro ...

È legittimo il licenziamento per giusta causa, ove risulti che nel periodo di malattia il lavoratore svolga attività incompatibili con tale stato patologico (quali, nella specie, attività sportive con funzione di arbitro, in gare di calcio professionistico).

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