Ferie forzate in prossimità del pensionamento

Il datore di lavoro è libero di imporre il godimento delle ferie al dipendente che sia vicino alla pensione?

Al momento della cessazione del rapporto di lavoro, sub specie il raggiungimento dell'età pensionabile da parte del lavoratore, è possibilità per quest'ultimo presentare domanda al fine di ottenere l'indennità sostitutiva delle ferie e dei riposi non goduti ante pensionamento. Ciò determina, ovviamente, un costo economico per il datore il quale, nell'esercizio del proprio potere di organizzazione e direzione del lavoro nell'ambito aziendale, può disporre "forzatamente" che il lavoratore fruisca delle ferie maturate, così da prevenire future richieste di monetizzazione delle stesse. Tra le esigenze che possono condurre ad una tale determinazione datoriale circa la programmazione delle prestazioni lavorative, non può non ricondursi anche il risparmio di spesa. In merito: Cass. n. 15353/2012 e n. 27206/2017.