Elementi sintomatici e sussidiari del vincolo di subordinazione

L'eterodeterminazione, unitamente all'inserimento del lavoratore nell'organizzazione del datore di lavoro e nel coordinamento con quest'ultimo (nel cui ambito si possono di volta in volta ricostruire i tratti sintomatici della subordinazione di una determinata prestazione lavorativa), viene a costituire per l'interprete quella “cornice” nel cui ambito si possono di volta in volta ricostruire i tratti sintomatici della subordinazione di una determinata prestazione lavorativa.

Questo, tuttavia, anche attraverso il concorso di alcuni criteri qualificatori sussidiari che, qualora di per sé presi, potrebbero anche ritenersi compatibili con il lavoro autonomo o parasubordinato e che debbono perciò essere valutati globalmente.