Gestione Dipendenti Pubblici: fruizione del congedo parentale ad ore

La Redazione
24 Febbraio 2016

Con Circolare n. 40/2016 l'INPS fornisce ulteriori indicazioni, necessarie a seguito delle modifiche introdotte con il D.Lgs. n. 80/2015, in relazione alla valorizzazione in denuncia dei congedi parentali ad ore con contribuzione figurativa ai fini pensionistici a carico dell'Istituto per le aziende e le amministrazioni pubbliche iscritte alla Gestione Dipendenti Pubblici.

Con Circolare n. 40/2016, diffusa ieri, l'INPS fornisce ulteriori indicazioni in materia di fruizione del congedo parentale ad ore dei lavoratori iscritti alla Gestione Dipendenti Pubblici, a seguito delle modifiche introdotte con il D.Lgs. n. 80/2015, in relazione alla valorizzazione in denuncia dei congedi medesimi con contribuzione figurativa ai fini pensionistici a carico dell'Istituto per le aziende e le amministrazioni pubbliche iscritte alla Gestione.

Si ricorda, infatti, che il comma 1-ter, aggiunto all'art. 32, D.Lgs. n. 151/2001 dal Decreto attuativo del Jobs Act, introduce una disciplina legislativa applicabile in caso di mancata regolamentazione da parte della contrattazione collettiva, anche di livello aziendale, delle modalità di fruizione del congedo parentale su base oraria, che consente a ciascun genitore di scegliere tra la fruizione del congedo in modalità giornaliera e quella oraria.

Tali disposizioni sono applicabili anche ai lavoratori dipendenti pubblici o privati iscritti ai fondi esclusivi dell'AGO della Gestione Dipendenti Pubblici, ferme restando le disposizioni specifiche previste dai rispettivi quadri normativi di riferimento.

L'INPS, pertanto, ad integrazione della Circolare n. 81/2015, fornisce precisazioni in merito a:

  • amministrazioni pubbliche di cui all'art. 1, co. 2, D.Lgs. n. 165/2001 e enti con obbligo di iscrizione del personale con rapporto di lavoro dipendente alla Gestione Pubblica:
    - modalità di comunicazione dei dati di congedo parentale fruito ad ore tramite il flusso Uniemens-ListaPosPA: quadri V1, causale 7, codice motivo utilizzo 8 “Eventi con accredito figurativo”;
    - modalità di comunicazione della contribuzione figurativa corrispondente alla tredicesima retribuzione persa in tutto o in parte per eventi di cui alla Circolare n. 81/2015 e ai congedi parentali fruiti su base oraria;
  • datori di lavoro con obbligo di versamento delle contribuzioni minori di cui al comma 2, dell'art. 20, D.L. n. 112/2008:
    - modalità di comunicazione dei dati tramite il flusso Uniemens-ListaPosPA da febbraio 2015 (periodi retributivi da gennaio 2015): quadri V1, causale 7, codice motivo utilizzo 8 “Eventi con accredito figurativo”.

Con successivo Messaggio saranno aggiornati ed integrati gli esempi di compilazione della ListaPosPA di cui al Messaggio n. 3284/2015.

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